교육 마일리지 적립방법 경영혁신교육검색 바로가기
- ◎ 교육 마일리지 적립 방법
- 교육마일리지 총점 = 대상 (대상별 차등지급) x 참여인원 x 교육시간
- 교육대상 별 적립 마일리지 :
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시간당 CEO(10점), 임직원(5점)
* 예시) CEO 1명, 임직원 3명이 8시간 교육 수료 시
{ 10점(CEO) × 8시간 } + { 15점(임직원3명×각5점) × 8시간 } = 80점 + 120점 = 200점
- 교육시간 :
- 2시간 이상 교육과정만 인정, 교육과정당 최대 50시간 까지만 인정
- 교육과정 :
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사전에 경영혁신마일리지 평가위원회에 승인되어 홈페이지에 등재된 교육과정에 한해서 마일리지 적립 가능
- 인정시기 :
- 제도시행일(2014.07.01) 이후 실시하여 수료한 교육과정만 인정
- 마일리지 적립 시점 :
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(중소기업) 교육 이수 → (교육기관) 교육 이수자 명단 등록 → (운영기관) 확인 후 명단에 따라 중소기업에게 마일리지 적립
*중소기업은 교육 이수 외 마일리지 적립을 위한 서류 제출 불필요(교육기관-운영기관 간 적립절차 진행)